El Poder de las Emociones: Cómo la Inteligencia Emocional puede Impulsar tu Liderazgo

Acerca de este Curso

¿Quieres sentir un impacto positivo tanto en tu vida laboral como en tu vida personal? ¡Este curso es para ti! Te ayudaremos a desarrollar la inteligencia emocional, la esperanza, el mindfulness y la compasión para mejorar tus relaciones tanto en el trabajo como en tu vida personal. Imagínate ser un líder más efectivo en el trabajo y tener relaciones más fuertes y saludables en casa. Además, exploraremos cómo los atractores emocionales positivos y negativos pueden impulsar el cambio y fomentar un aprendizaje constante en ambos aspectos de tu vida. ¡Este curso te brinda la oportunidad de transformar tu vida laboral y personal y alcanzar un nuevo nivel de éxito y felicidad! ¿Estás emocionado por emprender esta emocionante aventura y ver los resultados en ambas áreas de tu vida?

• Nivel : Principiante

• Duración de Ingreso a la Plataforma 4 Meses

• 100% en línea: Comienza de Inmediato y Aprende a tu Propio ritmo en función de tus horarios

• Tiempo Aproximado 20 horas para completar

• Como Aprobar para recibir certificado: Realizando y aprobando las tareas calificadas para completar el curso

¿Cómo Apruebo?

Para recibir tu certificado, deberás obtener una calificación aprobatoria en cada una de las tareas obligatorias, que pueden ser cuestionarios, tareas de revisión entre compañeros o tareas de programación. Los videos, textos y ejercicios de práctica están para ayudarte a que te prepares para las tareas de calificación.

¿Duración del Curso?La duración del curso es de 2 meses (8 Semanas) pero podrás tener acceso a la plataforma para realizarlo a tus tiempos durante 4 Meses a partir de tu inscripción, una vez concluidos este periodo la plataforma se cerrará y dará por terminado el curso; si deseas volver a cursarlo tendrás que adquirirlo nuevamente.

¿Qué hay sobre las Mentorías por Zoom (process mentoring[1])?

Esta es una Opción Opcional que puedes solicitar[2], la duración de cada sesión de mentoría tiene una duración aproximada de 1hra individual o si estás trabajando en grupo de 2hrs, vía zoom, para resolver dudas sobre el curso y su aplicación en el área de tu vida o trabajo donde la quieras aplicar. (Las Mentorías se realizarán con previa cita cuando sean individuales y se establecerán fechas previas si so grupales o por convenio con la empresa u Organización.

Con relación a las Tareas

¿Puedo volver a intentar una tarea? Si, si deseas mejorar tu calificación, siempre puedes volver a intentarlo, Si estás intentando una nueva tarea de revisión entre compañeros, o participantes, vuelve a enviar tu trabajo, lo más posible para asegurarte de que haya tiempo suficiente para que tus compañeros u otros participantes revisen tu trabajo. En algunos casos, es posible que debas esperar antes de volver a enviar un cuestionario o una tarea de programación (si es el caso) Te recomiendo revisar los materiales de aprendizaje durante este tiempo.

Que Aprenderás en este curso

Módulo 1 ¿Qué es el Liderazgo Resonante y la Neurociencia detrás de el

En este módulo explorarás el poder y la importancia del liderazgo resonante. Verás cómo los grandes líderes son capaces de motivar a las personas a su alrededor a través de relaciones conectadas y en sincronía. Estas relaciones están caracterizadas por una visión y esperanza compartida, compasión y cuidado mutuo, atención plena y la capacidad de inspirar cambios positivos en uno mismo y en los demás. Además, profundizaremos en la neurociencia detrás del liderazgo resonante y disonante, cómo afecta al modo predeterminado y a las redes positivas para las tareas. ¡Esta será una aventura emocionante y transformadora en tu camino hacia el liderazgo efectivo!

1.1 ¿Qué es un gran liderazgo?

1.2 Los líderes resonantes crean experiencia de esperanza, compasión y conciencia plena

1.3 La neurociencia del liderazgo.

Módulo 2. Renovación como antídoto para el estrés crónico

En este módulo, exploraremos la renovación como antídoto contra el estrés crónico. Verás cómo el contagio emocional, tanto positivo como negativo, puede afectar tus relaciones. Además, comprenderás el proceso psicológico y fisiológico por el que tu cuerpo y mente experimentan estrés, y cómo esto puede obstaculizar tu capacidad para abrirte a nuevas ideas, personas y emociones. Descubrirás cómo el estrés crónico puede llevar a un deterioro cognitivo, emocional y perceptivo.Juntos, exploraremos el sistema nervioso parasimpático, la única forma en que tu cuerpo puede mejorar los efectos del estrés y renovarse. Y verás cómo la esperanza y la visión, la compasión, la atención plena y la diversión construyen relaciones resonantes y te permiten renovarte y revitalizarte. ¡Este módulo será un viaje emocionante y transformador hacia una vida más equilibrada y menos estresante!

2.1 Las Emociones son Contagiosas.

2.2 Estrés y renovación

2.3 Estrategias para la renovación y la construcción de relaciones resonantes

Módulo 3. Inteligencia emocional y su vínculo con el liderazgo

En este módulo, exploraremos la inteligencia emocional y su vínculo con el liderazgo. Descubrirás cómo las competencias de inteligencia emocional, social y cognitiva son los motores de un liderazgo efectivo, de una gestión eficiente y de una carrera profesional exitosa.Juntos, revisaremos la investigación sobre cómo la inteligencia emocional ha sido implementada y valorada en empleos tanto privados como públicos y sin fines de lucro en todo el mundo. Este módulo es una oportunidad emocionante para descubrir cómo la inteligencia emocional puede ayudarte a convertirte en un líder más consciente y efectivo, y para desarrollar habilidades valiosas que te llevarán a un futuro más brillante y satisfactorio. ¡Estoy emocionados de explorar esta importante área juntos!

3.1 Competencias de inteligencia emocional, social y cognitiva

3.2 Inteligencia Emocional (IE) e Inteligencia Social (SI) en varios campos de trabajo

Módulo 4. Inspirar y motivar el desarrollo, el crecimiento y el desarrollo sostenido.

Tú, como líder, sabes la importancia de inspirar y motivar a los demás. En este módulo, te sumergirás en la Teoría del Cambio Intencional y descubrirás cómo fomenta un cambio duradero y deseado. Revisarás tu propia experiencia y reflexionarás sobre quiénes y cómo te han ayudado a crecer en el pasado y cómo esto se relaciona con tus posibilidades futuras. Además, te familiarizarás con los Atractores Emocionales Positivos y Negativos (PEA y NEA), estados que permiten el cambio y nos impulsan a estar abiertos a él. Entenderás que ambos son necesarios: el NEA para sobrevivir y el PEA para esforzarnos y prosperar. ¡Prepárate para sentir la emoción de un crecimiento y desarrollo sostenido al máximo!

4.1 Personas clave y relaciones que te inspiraron

4.2 Los atractores emocionales positivos (PEA) y negativos (NEA)

Módulo 5. Coaching con Compasión para inspirar aprendizaje y desarrollo sostenido

En este módulo, explorarás en profundidad los Atractores Emocionales Positivos y Negativos y cómo estos afectan tus emociones, relaciones y cerebro. Te sentirás emocionado al examinar cómo las conversaciones de Coaching con Compasión pueden inspirar el Atractor Emocional Positivo en los demás. Descubrirás el poder de la compasión en la motivación y el aprendizaje sostenido. ¡Prepárate para experimentar una profunda conexión emocional con el contenido de este módulo!

5.1 Estudios y evidencia neurológica de Coaching para el PEA

5.2 Sobrevivir y prosperar: equilibrio entre el PEA y el NEA

5.3 Practicar conversaciones que inspiran

Módulo 6. Inspirar el cambio a través de la esperanza y la visión.En este módulo, te sumergirás en la profunda exploración de la Teoría del cambio intencional y sus cinco fases. Juntos, descubriremos la diferencia entre tu yo ideal y el "deber ser". Con emoción, analizaremos las diferentes etapas de la vida y la carrera profesional, y aprenderemos a reconocer cuándo estamos en la crisis de mediana edad. ¡Será un viaje emocionante hacia una comprensión más profunda de ti mismo y de cómo puedes inspirar cambios positivos en tu vida!

6.1 La Batalla entre el yo ideal y el deber ser

6.2 Componentes del Yo Ideal/Visión Personal

6.3 Desarrollo de tu visión personal, incluidas las etapas de vida y carrera

Módulo 7. La Naturaleza multinivel del cambio sostenido y deseado

¡Vamos a dar un gran salto en este módulo 7! Aquí es donde puedes sentir la fuerza y el impacto real del cambio sostenido y deseado en tu vida. Te mostraré cómo puedes aplicar lo que has aprendido a nivel de equipo y organización. ¿Te imaginas cómo sería tu vida si pudieras inspirar el cambio en tus relaciones, tu equipo de trabajo, tu organización, tu comunidad y hasta en el mundo en general? ¡Eso es exactamente lo que exploraremos aquí! Conocerás la importancia del liderazgo resonante y la creación de grupos de identidad social. Te emocionará saber que las investigaciones recientes muestran los resultados reales y efectivos de estos enfoques. ¡Estamos juntos en este viaje hacia el cambio positivo y duradero!

7.1 Cambio de multiples niveles: Grupos de liderazgo e identidad resonantes

7.2 Desarrollo de una visión compartida en equipos y organizaciones

7.3 Investigación reciente sobre el impacto de la visión compartida

7.4 Los Equipos

Módulo 8. La Agenda de Aprendizaje y autoestima real.

En este último módulo, te sumergirás en el autoconocimiento y en el desarrollo de una autoestima real. Juntos exploraremos los últimos elementos de la Teoría del cambio intencional para ayudarte a hacer la diferencia entre tu yo verdadero y el sí mismo falso. Te animaré a establecer una agenda de aprendizaje y a valorar la experimentación y la práctica como herramientas valiosas para dar forma y redefinir tus metas y visión de vida. Al final, revisaremos todo lo que hemos aprendido juntos y resumiremos los materiales que hemos cubierto hasta ahora. ¡Será un momento emocionante y transformador para ti!

8.1 El yo real vs el yo falso y la agenda de aprendizaje

8.2 Experimentación y práctica

8.3 Revisión y resumen

[1] El Mentoring es un proceso inductivo, de dentro hacia afuera, parte del reconocimiento de un potencial en las personas, integrado por sus conocimientos, capacidades, cualidades y fortalezas

[2] Las mentorías tienen un costo aparte del curso y puedes solicitarlas por hora o por paquete de 10horas 0 20hrs según se requiera si estas inscrito individual, grupal o por la empresa. Pide Informes al Instructor.